Description du poste :

Le groupe FORMUSSON, basé à Laval (53) est la holding familiale de 8 sociétés expertes dans le domaine de la distribution d'articles de quincaillerie des univers de la menuiserie d'intérieure et extérieure.

Dans le cadre de l'extension de nos activités, nous recherchons notre futur (e) Chef de produits spécialisé(e) dans le domaine de l'EPI et de l'électroportatif (H/F).


Vos missions :

Sous la supervision du directeur des achats groupe vous serez chargé de la gestion et du développement de la gamme de produits d'équipements de protections individuelles et électroportatifs destinés aux professionnels de la quincaillerie et du bâtiment. Il veille à ce que les produits offerts répondent aux besoins des clients et sont compétitifs sur le marché. Vous assurerez les missions suivantes :

1 Analyse de marché :
- Étudier les tendances du marché, la concurrence et les besoins des clients.
- Prospecter de nouveaux fournisseurs et référencer de nouveaux produits.
- Réaliser des études de marché et mettre en place des indicateurs de performance.

2 Sélection et gestion des produits :
- Identifier et sélectionner les produits des gammes EPI et l'électroportatif à commercialiser.
- Négocier avec les fournisseurs les conditions d'achat (gestion des tarifs, maîtriser les augmentations et suivre les budgets).
- Gérer les relations avec les fournisseurs et les partenaires.

3 Stratégie marketing :
- Participer à l'élaboration du plan d'actions commerciales et de communication ainsi qu'aux brochures promotionnelles, catalogues.
- Développer les argumentaires de vente.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales pour atteindre les objectifs de vente.

4 Lancement de produit :
- Coordonner le lancement des produits avec les équipes commerciales et marketing.
- Suivre les performances des produits et ajuster les stratégies en conséquence.
- Participer à l'élaboration de l'offre tarifaire.

5 Gestion de gamme :
- Suivre les indicateurs de performance des gammes de produits (ventes, marges, stocks).
- Proposer des solutions de remplacement à meilleur coût
- Assurer la disponibilité des produits en coordination avec les équipes logistiques et approvisionnement, et maintenir le taux de service défini par la Direction.
- Optimiser la rotation des stocks et gérer les produits en fin de vie.
- Analyser les performances des produits et proposer des actions correctives.


Profil recherché :

De formation achats, commerciale ou équivalent, vous êtes autonome, rigoureux (se), dynamique et justifiez d'une expérience d'au moins trois ans sur un poste similaire.

Vous avez un excellent niveau en orthographe ainsi qu'une bonne capacité rédactionnelle et relationnelle.

Une parfaite maitrise des outils informatiques (ERP, Excel) vous sera d'une grande aide au quotidien.


Localisation : Laval (53)


Contrat : Temps plein (35h) / CDI

Rémunération : selon profil et expériences

Vous souhaitez rejoindre un groupe familial en plein essor incarnant les valeurs de l'audace, du leadership, de la passion et de la diversité. Cela fait partie de vos qualités ? N'hésitez plus, postulez !

Horaires : 35H Autre


Profil recherché :

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Réglementation du commerce électronique - Souhaité
  • Analyser un marché - Exigé
  • Élaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication - Souhaité
  • Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau - Souhaité
  • Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle - Exigé
  • Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité
  • Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits - Exigé
  • Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Selon profil et expériences