Description du poste :
Notre client, leader du travail temporaire spécialisé HCR, recherche des Consultants en Recrutement/Business Developer (H/F) pour renforcer ses agences parisiennes.
Cette opportunité est destinée à une personne autonome ayant une énorme envie d'apprendre, d'évoluer et de développer ses compétences dans le domaine commercial et en recrutement !
Vous serez rattaché(e) directement à votre Responsable d'Agence.
Vous travaillerez en binôme sur le pôle restauration ou housekeeping en fonction de votre appétence et expérience sur le sujet.
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En résumé, voici vos MISSIONS PRINCIPALES :
RECRUTEMENT :
- Accueil et gestion des inscriptions de nouveaux intérimaires (entretien, prise de références, gestion du dossier administratif),
- Gestion des plannings et placement des intérimaires,
- Fidélisation des intérimaires et entretien du vivier,
COMMERCIAL :
- Développement commercial ; prospection, gestion des bases de données, RDV prospects, analyse des besoins, réalisation de propositions commerciales.
- Visite d'établissements,
- Suivi clientèle,
- Reporting hebdomadaire.
PROFIL SOUHAITE :
- Connaissance du secteur de l'hôtellerie et/ou de la restauration EXIGEE,
- Fibre commerciale pour développer et fidéliser son portefeuille client,
- Savoir faire preuve de discernement et de bon sens dans ses recrutements.
ET
- Être à l'écoute des intérimaires et des clients,
- Capacité d'adaptation et ténacité,
- Organisation et gestion du temps,
- Excellent relationnel,
- Réactivité et engagement,
- Goût du challenge !
Horaires : 39H Autre
Profil recherché :
Compétences
- Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
- Conseiller des entreprises - Souhaité
- Développer un portefeuille clients et prospects - Souhaité
- Réaliser des entretiens de recrutement - Souhaité
- Réaliser des opérations de sourcing - Souhaité
- Recruter et intégrer une personne - Souhaité
- Sélectionner des candidats pour un poste - Souhaité
- Hôtellerie - Souhaité
- Restauration - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2500.0 Euros à 3500.0 Euros sur 12.0 mois